Новости

 

 

 

 

Двое жителей поселка городского типа Пяозерский задержаны в пограничной зоне за рубежом инженерно-технических сооружений при хищении кабеля. При себе у граждан не было соответствующих документов, зато имелось незарегистрированное оружие.

Сотрудники Службы в городе Костомукше Пограничного управления по Республике Карелия задержали недалеко от Пяозерского двоих местных жителей, трижды нарушивших законодательство. Граждане М. и Ч. Были обнаружены в момент хищения кабеля с инженерно-технических сооружений пограничных органов. Кроме того, у мужчин не имелось документов, необходимых при нахождении в пограничной зоне за рубежом ИТС.  Также в ходе задержания у нарушителей было обнаружено незарегистрированное гладкоствольное охотничье оружие.

За нарушение пограничного режима мужчины привлечены к административной ответственности по ч. 1 ст. 18.2 КоАП РФ в виде штрафа. Оружие изъято сотрудниками охотничьего надзора с составлением акта. Материалы по хищению кабеля переданы в ОП по Лоухскому району МО МВД России «Кемский», возбуждено уголовное дело.

Александра Моллаева, пресс-служба Пограничного управления ФСБ России по Республике Карелия

 

 

 

 

В Костомукшу пойдет дополнительный поезд. Сегодня в Петрозаводске был подписан соответствующий Договор между Республикой Карелия и ОАО «Федеральная пассажирская компания». От Правительства Карелии Договор подписал исполняющий обязанности Главы республики Олег Громов.

Этой новости все жители Костомукши ждали очень давно. В прессе неоднократно звучали претензии костомукшан по поводу сокращения числа поездов по маршруту Петрозаводск—Костомукша. Сокращение до трех поездов в неделю создало огромные транспортные проблемы и для жителей населенных пунктов в северных районах, прилегающих к Костомукше. Люди практически утратили возможность «одним днем «съездить в Петрозаводск по делам, к врачу, в государственные учреждения. Для жителей Костомукши большой проблемой летом было выехать в отпуск и вернуться обратно.

Теперь эта проблема пусть не решена окончательно (поскольку ранее поезд ходил пять раз в неделю), но все-таки существенно исправлена. Четыре поезда в неделю – это все-таки лучше, чем три.

За комментарием мы обратились к депутату Законодательного Собрания Карелии Вадиму Андронову. Именно он на протяжении многих месяцев озвучивал жалобы костомукшан на региональном уровне, поднимал тему поездов на заседаниях парламента, в комитетах, на всех встречах с представителями исполнительной власти и железной дороги.

– В какой день недели пойдет дополнительный поезд?

– Я думаю, что его лучше пустить во вторник. Это снимет очень многие проблемы костомукшан и жителей поселков, которые стоят вдоль пути следования поезда. Хочу также сообщить еще одну радостную новость. Теперь не только будет дополнительный поезд, но и все расписание движения поездов Петрозаводск—Костомукша будет изменено и сделано более удобным. В частности, сократится многочасовая стоянка в Суоярви, и пассажиры будут попадать к месту назначения быстрее.

Пользуясь случаем, хочу поблагодарить всех членов Правительства Карелии, которые работали над этим Договором, вели долгие тяжелые переговоры. При нынешнем состоянии бюджета Карелии сделать это было действительно непросто, решение требовало большого мужества. Мы договорились с Правительством, что за этим первым шагом последуют и другие шаги, так сказать, в сторону Костомукши. Спасибо и железнодорожной компании, что нашла возможность дать дополнительный поезд и изменить расписание!

По материалам общественно-политического портала "Нам всё ясно!"

 

 

 

 

Уважаемые предприниматели!

28 ноября в рамках Конференции «Малый и средний бизнес Республики Карелия» Уполномоченным по защите прав предпринимателей Карелии Гнетовой Еленой Георгиевной будет проводиться секция: «Защита прав предпринимателей в сфере кадастров, земельных отношений и имущественных прав».

Место проведения: Петрозаводск, Национальный театр РК (ул. К. Маркса, 19);
Время проведения: 10.30 — 15.00 (Регистрация 9.00 — 10.00).

Ведущий секции- Карпова Марина Ивановна, Омбудсмен по Кадастрам и земельным отношениям Уполномоченного при Президенте РФ по правам предпринимателей; Эксперт законопроектов в области законодательства, регулирующего земельно-имущественные отношения, оценочную деятельность.

Темы обсуждения:

- Государственная кадастровая оценка,
- Земельно-имущественные отношения,
- Вопросы приватизации государственного и муниципального имущества.

Приглашаем всех желающих. Подробная информация по телефону: (8142) 67-20-53.

Быть мамой – великое счастье и великий труд. Быть «пограничной» мамой – и счастье, и труд вдвойне. Нелегкая служба, ожидание мужа из бесконечных командировок, заботы по хозяйству – все можно вынести, если, возвращаясь вечером домой, слышишь: «Здравствуй, мама!»

Не успели молодожены Кочкины насладиться своим счастьем, как муж-пограничник по долгу службы уехал в длительную командировку. Два года Людмила Кочкина и ее маленькая дочь Лиза ждали папу. Чтобы прокормить семью и чаще быть с дочерью, медсестра Люда между сменами в больнице подрабатывала в детских яслях. После тяжелой работы освободить Людмилу от нелегкого домашнего труда было некому.

«Приходилось самой носить воду, колоть дрова, топить печь, - вспоминает Л.Кочкина. - От усталости и отчаяния спасали письма мужа и нежность маленькой дочки. Не представляю, как бы пережила без нее то время».

Сейчас Елизавете 16 лет. Девочка радует родителей успехами в школе, собирается поступить на медицинский факультет. Подрастает братик Лизы восьмилетний Тарас. Людмила служит в Пограничном управлении, дети уже помогают ей по хозяйству. А папа по-прежнему постоянно в командировках…

«Дети мне доверяют все тайны, у нас очень близкие отношения, потому что они все время со мной, - говорит Людмила. – Но они всегда ждут папу, беспокоятся за него, переживают, когда он на границе».

Ольга Джабраилова растила сына вместе с мужем, им не приходилось надолго расставаться. Но сердце матери всегда было неспокойно: в конце девяностых жизнь на заставе в Таджикистане была полна опасностей для ребенка. Боевых действий в то время уже не было, но сына Диму все время приходилось оберегать от волков, скорпионов, неразорвавшихся снарядов.

«Место службы выбирать не приходилось, мы с мужем с готовностью отправились в Таджикистан, - рассказывает Ольга. – Условия для жизни на заставе было тяжелые, но человек ко всему привыкает. Справлялись и не жаловались. Служили, растили детей, помогали друг другу».

Валентине Стецюк ждать помощи не от кого. Постоянные переезды, служба в Пограничном управлении, командировки мужа и трое детей – Валентина со всем справляется сама.

 

«Детей должно быть много, - говорит Валентина Стецюк, - тогда они всегда вместе, всегда друг за друга. И дома всегда радость, тепло, веселье. Старшие Вероника и Валера – мои помощники, всегда меня поддерживают, жалеют. Младший Кирилл – такой ласковый, нежный. Они меня всегда радуют, они мое счастье!»

 

Вот такое оно, мамино счастье: любить, переживать, заботиться и ждать. В пограничных семьях еще много заботливых, любящих мам. С праздником, мамы!

 

Александра Моллаева, Пресс-служба Пограничного управления ФСБ России по Республике Карелия

 

 

 

 

 

Дорогие женщины, мамы, бабушки!

Примите самые теплые и искренние поздравления с замечательным праздником – Днем матери!

 

Этот праздник по праву можно считать главным, потому что вы, женщины, мамы, дарите высшую ценность на земле – человеческую жизнь! У каждого из нас нет более преданного, более родного и любимого человека, чем мама. Во все времена женщина была и остается центром и душой семьи. Мамина любовь с колыбели согревает и оберегает нас.

 

Праздник День матери – еще одна замечательная возможность выразить слова благодарности мамам за все, что они делают для нас, за их безграничное терпение, поддержку и понимание. Особых слов, безусловно, заслуживают многодетные мамы, женщины, воспитывающие детей-сирот.

 

Пусть у всех вас будет как можно больше поводов для улыбок и радости, пусть будут здоровы и счастливы ваши дети, а в семьях царят мир и гармония! От всей души желаем вам благополучия, душевного спокойствия и внимания со стороны близких!

 

А.П.Худилайнен, Глава Республики Карелия
В.Н.Семенов, Председатель Законодательного собрания Республики Карелия
А.В. Хюннинен, Главный федеральный инспектор в Республике Карелия аппарата полномочного представителя Президента Российской Федерации в Северо-Западном Федеральном округе

 

Дорогие мои земляки!

В последнее воскресенье ноября мы отмечаем близкий сердцу праздник - День матери. Для каждого из нас нет на земле дороже и роднее человека, чем мама. Но не всегда в суете повседневных хлопот удается признаваться нашим любимым матерям в любви, поделиться с ними своими радостями и тревогами, порою просто позвонить. Давайте в этот светлый день вспомним о тех, кому мы обязаны своей жизнью и кого любим!

В этот праздничный день, дорогие матери, примите слова признательности, любви и уважения! Пусть в вашей жизни будет больше добрых дней, больше поводов радоваться за своих детей. Крепкого вам здоровья и долгих лет жизни!

Вадим Андронов, депутат Законодательного собрания Республики Карелия

 

Уважаемые жители Костомукши!

 

От всего сердца поздравляем вас с праздником, про который каждый из нас может точно сказать – это мой праздник - с Днем матери! В этот день все мы вспоминаем о самом близком и дорогом человеке - маме. Кто, как не женщины-матери, достойны самых нежных, добрых слов любви! На свете нет человека ближе матери и призвания – выше материнского.

 

Желаем всем матерям благополучия и здоровья.
Пусть ваши дети чаще радуют вас!

 

С уважением,
Татьяна Александровна Осипова, и.о. Главы Костомукшского городского округа
Александр Григорьевич Лохно, глава администрации Костомукшского городского округа 

 

 

 

 

В Министерстве труда и занятости Республики Карелия 21 ноября под председательством исполняющего обязанности министра труда и занятости Республики Карелия Михаила Анненкова состоялось завершающее в 2013 году заседание Координационного совета по охране труда при Правительстве Республики Карелия.

В соответствии с планом работы Координационного совета основными для обсуждения на заседании стали вопросы о результатах реализации Программы действий по улучшению условий и охраны труда в Республике Карелия на 2011 – 2013 годы, а также о рассмотрении проектов Соглашения о реализации совместных действий по улучшению условий и охраны труда в Республике Карелия на период 2014 – 2016 годов и Плана действий по улучшению условий и охраны труда в Республике Карелия на 2014 – 2016 годы.

С докладом о результатах реализации Программы действий по улучшению условий и охраны труда в Республике Карелия на 2011 – 2013 годы выступила начальник отдела охраны труда и государственной экспертизы условий труда республиканского Минтруда Мария Рыжих. В своем выступлении она, в частности, отметила, что на протяжении 2011 – 2013 годов на территории республики зафиксирована динамика существенного снижения уровня производственного травматизма, что было констатировано членами Координационного совета как положительный результат действия программы.

По итогам обсуждения проект Плана действий по улучшению условий и охраны труда в Республике Карелия на 2014 – 2016 годы и проект Соглашения о реализации совместных действий по улучшению условий и охраны труда в Республике Карелия на период 2014 – 2016 годов одобрены членами Координационного совета единогласно.

Кроме того, на заседании рассматривался вопрос «О ходе и итогах внеплановых проверок по соблюдению обязательных требований безопасной эксплуатации транспортных средств, условий и охраны труда, в том числе привлекаемых к трудовой деятельности иностранных работников, хозяйствующих субъектов, осуществляющих деятельность в сфере строительства и автомобильного транспорта» выступил с докладом заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Республике Карелия Михаил Крюков.

В связи с многочисленными нарушениями трудового законодательства и иных норм трудового права, выявляемыми при проведении проверок инспекторами Государственной инспекции труда в Республике Карелия, Координационный совет рекомендует руководителям предприятий осуществлять систематический контроль за условиями труда работающих, обеспечивать организацию санитарно-гигиенических оздоровительных мероприятий по итогам медосмотров, проводить информирование работников, поступающих на работу, об имеющихся рисках, связанных с воздействием вредных и опасных производственных факторов, а также использовать в полном объеме средства, выделенные Фондом социального страхования РФ по Республике Карелия на финансирование мероприятий по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, занятых на вредном производстве.

Также на заседании были подведены итоги работы Координационного совета по охране труда при Правительстве Республики Карелия в 2013 году и рассмотрен План работы совета на 2014 год. По информации главного специалиста отдела охраны труда и государственной экспертизы условий труда Министерства труда и занятости Республики Карелия Светланы Дерюжиной все запланированные на текущий год мероприятия с участием членов Координационного совета выполнены.

Одним из принципиально новых направлений работы Координационного совета по охране труда при Правительстве Республики Карелия в 2014 году будет рассмотрение вопросов по соблюдению законодательства о труде работодателями Республики Карелия в отношении работников в возрасте до 18 лет.

Сапронова Елена Алексеевна, ведущий специалист отдела трудовых отношений, оплаты труда и развития социального партнерства Министерства труда и занятости Республики Карелия

 

На прошлой неделе представители Костомукшской общественной организации друзей Финляндии по приглашению общества дружбы "Финляндия - Россия" посетили город Раахе. Во время трехдневного пребывания в Раахе мы ознакомились с достопримечательностями города, и встретились с известной финской поэтессой Ауни Каре. Она рассказала о своем творчестве, прочитала свои лучшие стихотворения, подарила несколько поэтических сборников.

Также представители общества побывали на "вечере дружбы", на котором был подписан договор о сотрудничестве между Костомукшским обществом и обществом дружбы "Россия - Финляндия" города Раахе.

Надеемся, что совместная работа будет плодотворной и полезной для нашего города.

Татьяна Иваницкая, председатель Костомукшской общественной организации друзей Финляндии

Приглашаем Вас принять участие в 5-й республиканской выставке-конференции «Малый и средний бизнес Республики Карелия - инструмент развития территории».

Актуальность темы данного мероприятия обусловлена рядом важнейших вопросов, касающихся состояния малого и среднего предпринимательства в Республике Карелия. Участвуя в мероприятиях выставки-конференции, вам будет предоставлена возможность:

- стать активным соавтором «Программы поддержки малого и среднего предпринимательства РК до 2019 года»;

- получить актуальную информацию о защите прав предпринимателей в сфере кадастров и земельно-имущественных отношений;

- познакомиться с новыми кредитными программами;

- оценить инвестиционную привлекательность Республики Карелия.

В рамках выставки-конференции планируется проведение тематической выставки, на которой будут представлены различные программы поддержки малого и среднего предпринимательства, консультационные услуги контрольно-надзорных органов, а также  товары и услуги карельских предпринимателей.

Учитывая пожелания участников прошлой конференции, состоится встреча с Главой Республики Карелия, предусматривающая живой диалог бизнеса и власти.

Конференция состоится 28 ноября 2013 года, с 10.00 до 18.00 в здании Национального театра РК, (г. Петрозаводск, ул. Карла Маркса, 19).

Участие бесплатное.

Для участия в мероприятиях конференции нужно заполнить прилагаемую Регистрационную форму.

Информация об условиях участия в выставке - по запросу.

Официальный оператор – В.А. «Еврофорум», (814-2) 76-83-00, 76-87-96

Подробности о содержании выставки-конференции на сайте: http://www.euroforum.karelia.ru/.

Документы
Скачать этот файл (Регистрационная форма.doc)Регистрационная форма участника Конференции[«Малый и средний бизнес Республики Карелия – инструмент развития территории»]06-11-2013

 

 

Ежегодно, в последнее воскресенье ноября в нашей стране отмечается День матери. Его цель – привлечь внимание к вопросам материнства и детства, к той важной роли, которую женщина выполняет в семье и в современном обществе.

Одной из основных функций Фонда социального страхования является реализация государственной поддержки женщин в связи с материнством. На сегодняшний день любая мама после рождения ребенка, независимо от её социального статуса, гарантированно получит финансовую поддержку в виде пособий – по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, по уходу за ребенком до 1,5 лет.

С начала года на эти цели региональное отделение Фонда по Республике Карелия направило более 870 млн. рублей, в том числе на пособия в связи с материнством 811,9 млн. рублей, на реализацию программы «родовые сертификаты» 58,4 млн. рублей.

Предлагаем Вашему вниманию ответы на вопросы, волнующие настоящих и будущих мам, по применению норм законодательства об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

- Когда женщина имеет право на получение самого первого пособия по материнству?

- Самое первое пособие беременная женщина получает за постановку на учет в ранние сроки беременности. Так, если работающая женщина встала на учет в женской консультации в срок до 12 недель беременности, то у нее возникает право на единовременное пособие за постановку на учет в ранние сроки, которое составляет 490,70 рублей плюс районный коэффициент и выплачивается работодателем одновременно с пособием по беременности и родам.

- На основании чего назначается и выплачивается пособие по беременности и родам?

- Пособие по беременности и родам назначается и выплачивается на основании листка нетрудоспособности, выданного медицинским учреждением и оформленного в установленном порядке.

- Какое пособие положено после рождения ребенка?

- После рождения ребенка у одного из родителей есть право на получение единовременного пособия при рождении ребенка, оно составляет 13 087,61 руб. плюс районный коэффициент.

- Как назначают пособия по уходу за ребенком до полутора лет?

- После окончания отпуска по беременности и родам женщина может оформить отпуск по уходу за ребенком до полутора лет и написать заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Размер пособия составляет 40% средней заработной платы женщины, но не может быть ниже минимального размера пособия: 2 453,93 руб. плюс районный коэффициент — на первого ребенка; 4 907,85 руб. плюс районный коэффициент — на второго и последующих детей.

- Право на пособие по уходу за ребенком имеет только мама?

- Право на отпуск по уходу за ребенком и на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком имеет не только мать ребенка, а также отец, опекуны, другие родственники, фактически осуществляющие уход за этим ребенком.

- Выплачивается ли пособие по уходу за одним больным ребенком отцу, если мать находится в отпуске по уходу до полутора лет за вторым ребенком?

- Право на пособие по уходу за больным ребенком имеют как мать, так и другие родственники, подлежащие обязательному социальному страхованию и фактически осуществляющие уход за больным ребенком. Поскольку право матери на отпуск по уходу за ребенком возникло в отношении другого ребенка, то отцу на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности должно быть назначено и выплачено пособие по уходу за вторым больным ребенком ( п.34 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624н)

- Имеет ли право женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, на пособие по временной нетрудоспособности?

- Нет, в данном случае листок нетрудоспособности не выдается и пособие не выплачивается, так как женщина не нуждается в освобождении от работы (п.40, 41 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624н).

- А если женщина, находясь в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, заболела и находится в стационаре, выдается ли больничный лист отцу по уходу за ребенком?

- Нет. Листок нетрудоспособности выдается только по уходу за больным ребенком. Не допускается выплата одновременно нескольких пособий. В этом случае маме нужно прервать отпуск по уходу за ребенком, а отцу (другому родственнику) оформить отпуск по уходу за ребенком до полутора лет на период болезни матери (п.42 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н).

- В каком размере выплачивается пособие по уходу за больным ребенком?

- При амбулаторном лечении ребенка пособие назначается и выплачивается за первые 10 дней в зависимости от продолжительности страхового стажа, за остальные дни нетрудоспособности в размере 50 % от среднего заработка, при стационарном лечении за весь период совместного пребывания с ребенком в стационаре в зависимости от страхового стажа (ст.7 Федерального закона 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»).

- За какой период выплачивается пособие по уходу за больным ребенком?

- Период напрямую зависит от возраста ребенка. Если возраст ребенка до 7 лет, то пособие назначается и выплачивается за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационаре, но не более чем 60 календарных дней в календарном году по всем страховым случаям. А если ребенку от 7 до 15 лет, то 15 календарных дней при амбулаторном лечении и за весь период совместного пребывания с ребенком в стационаре, но не более чем 45 календарных дней в календарном году (ч.5 ст.6 Федерального закона 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»)

- Моя дочка в конце года уйдет в декрет, а в феврале 2014 будет рожать. Какие пособия полагаются до родов и после родов, что она будет получать? Дочь работает официально, ожидает второго ребенка.

Ваша дочь имеет право на оплату листка нетрудоспособности по беременности и родам. После родов выплачивается единовременное пособие при рождении ребенка в размере 13 087,61 рублей плюс районный коэффициент. С момента окончания отпуска по беременности и родам молодой маме на основании заявления может быть предоставлен отпуск по уходу за ребенком, и тогда ей будет выплачиваться ежемесячное пособие до достижения ребенком возраста полутора лет. У работающих граждан это пособие составляет 40% от заработка. Кроме того, государством финансово поощряется и ранняя явка беременной в лечебное учреждение для постановки на учет (до 12 недель беременности). В этом случае полагается единовременное пособие в размере 490,79 рублей плюс районный коэффициент.

- Какие выплаты положены при рождении двойни?

Если родилась двойня, значит, единовременное пособие при рождении ребенка будет выплачиваться на каждого ребенка, и, соответственно, составит не 13 087,61 рублей, а в сумме 26 175,22 руб. плюс районный коэффициент. Ежемесячное пособие по уходу за детьми также выплачивается на каждого ребенка. Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет у работающих мам составляет 40% от ее заработка. При уходе за двумя детьми выплата составит не 40% от заработка, а - 80%. Но при этом есть условие — размер пособия не должен превышать 100% от заработка, поскольку назначение пособия, по сути, является возмещением утраченного заработка. Следовательно, в случае рождения тройни пособие составит не 120 % , а 100 % заработка.

В случае, если до рождения двойни у женщины детей не было, а размер рассчитанного пособия меньше, чем предусмотрено законодателем, то мама в 2013 году должна получать 2453,93 рублей — на первого и 4907,85 — на второго ребенка (плюс районный коэффициент). Выплачивая меньшую сумму, работодатель нарушает закон.

- Имеет ли право неработающая женщина получить от государства единовременное пособие при рождении ребенка?

Да. Если женщина не работает, единовременное пособие при рождении ребенка она получает в том же размере, что и работающая, на сегодняшний день эта сумма составляет 13 087,61 рублей плюс районный коэффициент. Просто здесь существует нюанс при назначении пособия — если папа ребенка состоит в трудовых отношениях, то это пособие должен получить он по месту работы. Если родители оба безработные, то пособие назначается органами соцзащиты. Главное, вовремя обратиться за назначением пособия, так как существует шестимесячный срок для обращения за пособием со дня рождения ребенка, который нельзя пропустить. В случае пропуска этого срока право на пособие утрачивается.

Задать интересующий Вас вопрос по обеспечению гарантированных пособий на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством можно на сайте ГУ - регионального отделения Фонда социального страхования РФ по Республике Карелия (http://fss.karelia.info) в рубрике «Обратная связь» или по телефону «горячей линии» - (8142) 71-37-39.

Информация ГУ - регионального отделения Фонда социального страхования РФ по Республике Карелия

 

 

Уважаемые работники и ветераны налоговых органов!

Примите искренние поздравления с профессиональным праздником!

Российская налоговая служба четко выполняет свою главную задачу – обеспечение поступления налогов в бюджеты. Невозможно представить существование города, республики, страны без повседневной работы налоговиков. От вашего нелегкого, кропотливого, порой незаметного труда зависит пополнение бюджетов всех уровней, успешная работа наших предприятий, социальная стабильность, а в конечном итоге – благосостояние нашей страны. Уверены, что высокий профессионализм, принципиальность и добросовестность будут и впредь способствовать выполнению стоящих перед вами ответственных задач.

Желаем вам крепкого здоровья, семейного благополучия, счастья и дальнейших успехов в трудной, но необходимой государству работе!

С уважением,
Татьяна Александровна Осипова, и.о. Главы Костомукшского городского округа
Александр Григорьевич Лохно, глава администрации Костомукшского городского округа