Костомукшская городская больница решает проблему дефицита кадров среднего медицинского персонала. Учитывая огромную нехватку среднего медицинского персонала в городе, администрация больницы неоднократно обращалась в Министерство Здравоохранения РК и к администрации Петрозаводского медицинского колледжа за помощью в подготовке кадров для нашего учреждения. В августе 2012 года было получено согласие колледжа на организацию дистанционного обучения на базе городской больницы, приемная комиссия провела вступительные экзамены в Костомукше. Из 47 подавших заявлений экзамен выдержали 37 человек.
18 сентября 2012 года в актовом зале стационара директор Петрозаводского медколледжа А. Ф. Слепцов в торжественной обстановке вручил им студенческие билеты и зачетные книжки. После этого начались первые лекции по подготовке медицинских сестер по базовому уровню среднего профессионального образования очно-заочной формы обучения по специальности «Сестринское дело». Срок обучения в соответствии с учебным планом составит 3 года 10 месяцев. По окончании обучения и успешной итоговой аттестации все студенты получат диплом государственного образца и специальность «Медицинская сестра». Среди студентов большинство составили сотрудники городской больницы (младший медицинский персонал). Таким образом, администрация больницы сможет восполнить дефицит медсестер за счет своих кадров.
Лариса Селенкова
